导语：农民工是我国社会中的劳动力主力军，但由于工作环境恶劣、安全设施不完善等原因，工伤事故时有发生。如何保障农民工的合法权益，让他们在工伤事故发生时能够得到及时、公正的赔偿呢？
案例：小明是一名农民工，他在一家建筑工地上工作，一天，不慎从高处摔下，导致受伤。小明被紧急送往医院救治，医生诊断他需要长期治疗，无法继续工作。小明的家人担心他的工伤赔偿问题，便求助于律师事务所。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条规定，用人单位应当为劳动者办理工伤保险，发生工伤事故时，应当依法支付工伤医疗费、工伤津贴和一次性伤残补助金等。律师事务所的律师根据法律规定，帮助小明向用人单位提出工伤赔偿申请，要求用人单位依法承担相应的责任。
在律师的帮助下，小明成功获得了工伤医疗费、工伤津贴和一次性伤残补助金，帮助他度过了难关，并维护了他的合法权益。
法律条文：《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条：用人单位应当为劳动者办理工伤保险，发生工伤事故时，应当依法支付工伤医疗费、工伤津贴和一次性伤残补助金等。
结语：农民工工伤赔偿程序是保障农民工合法权益的重要环节，律师事务所将继续致力于维护农民工的权益，为他们争取应有的赔偿。希望农民工们在遇到工伤事故时，能够及时寻求帮助，维护自己的合法权益。
