工伤范围是工伤认定的前提，一般由法律直接规定。我国《工伤保险条例》对工伤范围采取列举式立法模式，通过肯定性列举和否定性列举相结合的方式，明确了我国《工伤保险条例》拟规范的工伤范围。 网友咨询： 阿辉系某科技公司员工，从事平磨机操作工作。阿辉在上班时因天气炎热调整风扇吹风方向而与同事发生冲突，阿辉被推倒后受伤。阿辉随后分别在县二院及市中医院治疗，经诊断为头部外伤：左眉弓软组织挫伤。阿辉能否被认定为工伤？ 上海汉盛（宁波）律师事务所沙唐波律师解答： 阿辉所受伤害虽然发生在工作时间和工作场所内，但阿