领袖们应该开辟，长期开辟这一栏目。那就能倾听每一年代，人民的声音。国家应对退休问题认真研究，繁重岗位的定议一定要从人年的工作日，月的工日，日的工作小时上定议繁重岗位。。。而不是什么有毒有害工种可以提前退休，说不定这工种的人员三十多工龄，实际上操作小时加起来还没有一两年真实时间，照样符合提前退休。 这是对所真正几十年工作，年工作日，日工作时天天超八小时以上or更多的繁重岗位工人的不公评！因为这些人都六十年代中前期现今不能上网的国家数十万人民，数百万人民，甚至上千万人民，工人，现在打工还必须得比二

显失公平是指一方当事人利用对方处于困境，或者缺乏判断能力等情况下，与对方当事人实施的对自己明显有重大利益而使对方明显不利的民事法律行为。 网友咨询： 显失公平情况下的行为是否可以撤销？ 山东泰禾锦律师事务所蒋长锋律师解答： 显失公平的民事法律行为效力为可撤销。 可撤销的民事法律行为包括：欺诈、胁迫、重大误解和显失公平。一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。如果当事人都自愿认可接受的，合同有效，双方都需要遵守

所谓显失公平，是指一方当事人利用自己的优势或者利用对方没有经验，致使双方的权利与义务明显违反公平、等价有偿原则。 网友咨询： 显失公平的合同是有效还是无效？ 上海三方律师事务所乔阳律师解答： 显失公平的合同属于可撤销合同，撤销前是有效的，被撤销后自始无效。 一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。 裁决对合同内容予以变更的，按变更后裁决履行，如果被撤销，那么自始没有法律约束力，合同自始无效。是否申请法院或仲裁